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瑞犬辭舊，金豬報春。1月27日，浙江人文園林股份有限公司2018年度年終總結大會在杭州第一世界大酒店召開，公司全體員工參加了大會，總結過去，展望未來，為新一年的工作做好準備。

陳勝洪董事長作人文園林2018年度工作報告。他首先對全體員工的辛勤付出表示了衷心的感謝，而后全面總結了公司的各項工作，針對各職能部門、項目部、分（子）公司的亮點工作作了點評，并提出了新年工作的具體要求。他強調，2019年要嚴要求，強管理，堅決做好公司各項流程制度的貫徹執行，抓緊完善和落實各項績效指標，繼續加強人文品牌建設和人才梯隊建設。

上午，公司各部門、分（子）公司管理人員分別作了部門年度工作通報，對過去一年的工作進行了簡明而全面的回顧與總結，深入分析了不足之處，并提出了新一年的工作計劃。

▲李傳洪副總裁主持大會

▲吳秋霞副總裁作部門年度工作通報

▲韓瑤副總裁作部門年度工作通報

▲金碧瓊副總裁作部門年度工作通報

▲蔡佳潔副總裁作部門年度工作通報

▲陳煜初副總裁作部門年度工作通報

▲周彥選總監作部門年度工作通報

下午，公司部分中層管理人員和員工代表分別進行了年終述職，從自身參與和完成的工作出發，分享了個人的優秀經驗，并作出了新年規劃。

為進一步弘揚公司企業文化，激發員工工作激情，營造干事奮進的良好氛圍，大會通報表彰了公司2018年度39名優秀員工、3個年度專項獎、4名優秀管理者、2個優秀項目部和2個優秀職能部門。

▲2018年度優秀員工

▲2018年度專項獎——真善獎、精美獎、眾和獎

▲2018年度優秀管理者

▲2018年度優秀項目部

▲2018年度優秀職能部門

陳總表示，2018年是比較艱難的一年，然而我們的人員依然在增長，在成長，公司在積蓄力量，為后續發展打下了堅實基礎，最差的年份未必不能成為歷年以來最好的年份。習大大說：幸福是奮斗出來的。讓我們同心協力，自強不息，信心百倍，激情滿懷，一起為美好未來努力奮斗，為推動我國風景園林事業發展團結拼搏，為建設美麗中國、實現中國夢全力以赴！